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芙蓉國(guó)評(píng)論丨錨定“二十條” 同題共答奮楫趕超

2024-06-05 17:09:19   來源:紅網(wǎng)   
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□柳文剛

近日,湖南省政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于實(shí)施2024年大抓落實(shí)工作激勵(lì)措施二十條的通知》(以下簡(jiǎn)稱“二十條”),圍繞加快推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展和做好“十個(gè)統(tǒng)籌”、實(shí)施“八大行動(dòng)”等重點(diǎn)任務(wù),全面優(yōu)化項(xiàng)目設(shè)置、指標(biāo)體系、評(píng)價(jià)機(jī)制等,持續(xù)為基層減負(fù)賦能,激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。

從過去的真抓實(shí)干督查激勵(lì),到2024年大抓落實(shí)工作激勵(lì),湖南省政府這一重要激勵(lì)舉措的名稱變化,與黨中央“四個(gè)抓落實(shí)”的精神要求一脈相承,旨在引導(dǎo)全省各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步樹牢重實(shí)干實(shí)績(jī)、強(qiáng)擔(dān)當(dāng)作為的執(zhí)政理念。“二十條”錨定“三高四新”美好藍(lán)圖,緊扣2024年省政府工作報(bào)告明確的各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù),充分統(tǒng)籌了高質(zhì)量發(fā)展、現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)、園區(qū)發(fā)展、項(xiàng)目建設(shè)、財(cái)源建設(shè)、民生底線等事關(guān)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大事要事,可以說是引領(lǐng)全年政府工作的重要風(fēng)向標(biāo)。

作為全省爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)工作的“衣領(lǐng)子”工程,大抓落實(shí)工作激勵(lì)“含金量”非常高。“躺平不可取,躺贏不可能!”各市州和縣市區(qū)應(yīng)付出十二分的努力,緊緊圍繞高質(zhì)量發(fā)展這一核心任務(wù),對(duì)標(biāo)“二十條”激勵(lì)項(xiàng)目的考核體系、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),學(xué)懂弄通研透政策和規(guī)則,在這場(chǎng)事關(guān)區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)的大比拼中同題共答、同臺(tái)競(jìng)技!要拿出“拼”的氣勢(shì),全力以赴拼產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、拼經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、拼財(cái)源建設(shè)、拼營(yíng)商環(huán)境,以“時(shí)不我待”的緊迫感和“舍我其誰”的責(zé)任擔(dān)當(dāng),不遺余力沖鋒陷陣,在奮楫趕超中激烈角逐,營(yíng)造濃厚的競(jìng)爭(zhēng)氛圍和火熱的干事氛圍。

此次,“二十條”將激勵(lì)項(xiàng)目由去年的46項(xiàng)精簡(jiǎn)到20項(xiàng),可以預(yù)想,今年各市州和基層縣市區(qū)之間的競(jìng)爭(zhēng)角逐將更加白熱化。有競(jìng)爭(zhēng)并不可怕,可怕的是無序競(jìng)爭(zhēng)、惡性競(jìng)爭(zhēng)??陀^來說,過去有少數(shù)基層政府部門熱衷于年底“跑廳入處”,找熟人、托關(guān)系,打“老鄉(xiāng)牌”“感情牌”,“跑要”爭(zhēng)獎(jiǎng)風(fēng)氣讓少數(shù)激勵(lì)項(xiàng)目偏離了初衷。為此,省政府有關(guān)牽頭部門應(yīng)當(dāng)健全考核評(píng)估機(jī)制,從根子上堵住“可操作空間”,最大限度確保各市州和基層縣市區(qū)之間能夠公平、良性、有序競(jìng)爭(zhēng)。

評(píng)價(jià)指標(biāo)設(shè)定上,應(yīng)突出工作重點(diǎn),緊扣事關(guān)高質(zhì)量發(fā)展大局的主要矛盾,科學(xué)謀劃、有的放矢,力求精準(zhǔn)、精確、精細(xì),避免“眉毛胡子一把抓”。要統(tǒng)籌考慮不同地區(qū)之間的發(fā)展現(xiàn)狀、發(fā)展差異,通過設(shè)置差異性指標(biāo)、考核系數(shù)等方式,讓基礎(chǔ)相對(duì)薄弱地區(qū)通過不懈努力也有機(jī)會(huì)獲得激勵(lì)表彰。最為重要的是,規(guī)范評(píng)選程序、優(yōu)化考核方式,更加注重日??己恕⒃露瓤己?,定期在官網(wǎng)公開晾曬各地的有關(guān)主要指標(biāo)數(shù)據(jù),確保年終考評(píng)有抓手、計(jì)分有依據(jù),結(jié)果令人信服,真正讓“二十條”激勵(lì)措施發(fā)揮出激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的“指揮棒”作用。

來源:紅網(wǎng) 作者:柳文剛